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員工風采

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領導的重要能力---是發現和利用有特長的人

2023-05-06 19:27:12

今天是2023年5日6日
                  星期六
                早安龐大
       我送給您這樣的語句：
       鑫龐大的中層領導要善于樂于管理下屬以及管理能力強的下屬
       我給出五點建議：
       1、欣賞下屬及能力比你強的下屬的優勢
       你不是要和下屬及能力比你強的下屬去比誰更優秀，而是要確保與下屬及能力比你強的下屬走在一條正確的道路上，一路前行。
       2、給下屬及能力比你強的下屬搭建一個平臺，給予足夠的關心與發展空間。
       用各種手法壓制下屬壓制一個比你能力強的下屬，那是可恥的行為，那是愚蠢的行為，那是無能的行為。
       鑫龐大中層領導要用大局觀、發展觀、人才觀、全局觀來善于培養和樂于培養一個比你能力更強的下屬，用這種包容去培養能力強的下屬是對公司與個人都有利的大德與大愛。
        3、與高手為伍你的進步會更快
        就像下棋一樣，如果你總跟水平低的人一起下，你的水平也會越來越低。
        4、鑫龐大的中層領導的本質就不僅是自己努力   而是最大限度去發動下屬工作，最大限度去借力下屬的能力完成任務績效。所以，如果你沒有能力去發動下屬與借力下屬，那你也不可能做出更好的績效。
       5、鑫龐大的中層領導既發揮領導能力和業務能力，也發揮思維能力，更是發揮影響力，對上能夠影響老板，對下能夠影響下屬，對同級能夠影響同級。
       所以，鑫龐大的中層領導要善于團結下屬、幫助下屬、帶領下屬、指導下屬，與下屬同學習、同進步、同創效、同發展，培養與鼓勵能力強下屬在鑫龐大各個崗位上提供更廣闊的舞臺和發展空間，培養與鼓勵發揮下屬更大的能力作用，讓下屬與能力比你強的下屬去做出更加突出的貢獻。
       這樣的中層領導更受龐總的欣賞！

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